CHUỖI ĐÀO TẠO “NHẬN THỨC CHUẨN MỰC HÀNH VI”: BƯỚC ĐI CHIẾN LƯỢC NÂNG TẦM NGUỒN NHÂN LỰC NGÀNH ĐIỆN
Sáng 9/3/2026, tại Văn phòng 01 của Điện lực Sài Gòn, Công ty Tư vấn Đào tạo Á Châu đã chính thức tổ chức lễ khai giảng chuỗi lớp học chuyên sâu về nhận thức và hành vi dành cho đội ngũ cán bộ, người lao động khu vực TP.HCM bao gồm khu vực mới sáp nhập năm 2025. Chương trình kéo dài từ 09/3/2026 tới 14/4/2026
Đặt con người làm trọng tâm của sự phát triển
Trong bối cảnh ngành điện đang chuyển mình mạnh mẽ với các mục tiêu về chuyển đổi số và nâng cao chất lượng dịch vụ khách hàng, việc thay đổi từ “tư duy” đến “hành động” của mỗi cá nhân là yếu tố then chốt. Chuỗi đào tạo lần này được thiết kế riêng biệt nhằm giúp học viên hiểu rõ mối liên kết giữa nhận thức cá nhân và hiệu quả vận hành tổ chức, từ đó xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp, tận tâm và an toàn.
Sự kiện diễn ra trong không khí phấn khởi với sự góp mặt của đông đảo cán bộ quản lý và nhân viên đến từ nhiều đơn vị chủ chốt.
Sự kết nối giữa các đơn vị thành viên
Chương trình lần này ghi nhận sự tham gia và hưởng ứng nhiệt tình từ các đơn vị điện lực thành viên thuộc Tổng Công ty Điện lực Thành phố. Đây không chỉ là một khóa học, mà còn là diễn đàn để các đơn vị giao lưu, chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn trong công tác quản lý và vận hành.
Đội ngũ giảng viên từ Công ty Tư vấn Đào tạo Á Châu bày tỏ sự trân trọng trước sự quan tâm sát sao của Ban Tổng Giám đốc và lãnh đạo các đơn vị thành viên đã tạo điều kiện tối đa cho công tác đào tạo:
- Khu vực TP. Hồ Chí Minh (cũ): Điện lực Sài Gòn, Tân Thuận, Gia Định, Chợ Lớn, Thủ Đức, Bình Chánh, Củ Chi, Hóc Môn, An Phú Đông và Bình Phú.
- Các đơn vị chuyên trách: Lưới điện cao thế Tp.HCM, Thí nghiệm Điện lực Tp.HCM và Dịch vụ Điện lực Tp.HCM.
- Khu vực Bình Dương: Điện lực Thuận An, Bến Cát, Bình Dương.
- Khu vực Bà Rịa – Vũng Tàu: Điện lực Vũng Tàu và Đất Đỏ.
Hướng tới sự thay đổi bền vững
Với phương pháp đào tạo hiện đại, kết hợp giữa lý thuyết logic và các bài tập tình huống thực tế, chuỗi lớp học kỳ vọng sẽ mang lại những thay đổi tích cực trong tâm thế làm việc của đội ngũ cán bộ. Việc thấu hiểu “nhận thức hành vi” sẽ giúp mỗi nhân viên không chỉ hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn mà còn trở thành những đại sứ văn hóa của ngành điện trong mắt khách hàng và cộng đồng.
Thay mặt đơn vị tổ chức, xin gửi lời cảm ơn chân thành đến Ban lãnh đạo các cấp đã tin tưởng và đồng hành cùng Á Châu trên hành trình bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao này.
